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【讀本書修在心】和暢集團(tuán)首期讀書分享會(huì)

發(fā)布時(shí)間：

2020-05-28

來源：

　　讀書是為了遇見更好的自己。喜歡讀書，就等于把生活中寂寞的辰光換成巨大享受的時(shí)刻。讀書多了，容顏?zhàn)匀桓淖儭?/p>

　　5月23日和暢集團(tuán)“讀本書修在心”首期讀書分享會(huì)如期開展。本期讀書分享圍繞讀書修心展開，分享內(nèi)容涉及工作與生活各個(gè)領(lǐng)域的智慧。

　　本次活動(dòng)邀請(qǐng)公共資源管理中心總監(jiān)楊峰分享讀書會(huì)成立的初衷，并邀請(qǐng)15位來自各部門的同事進(jìn)行分享。

實(shí)用的工作技巧

　　安防部吳博衍分享《清單革命》一書，他講：“因飛機(jī)駕駛與醫(yī)療操作過程的復(fù)雜性與人在長期重復(fù)的工作中易松懈等原因，革命清單廣泛應(yīng)用于醫(yī)療與飛行兩個(gè)方面。

　　他舉例阿爾卑斯山下一家小診所運(yùn)用清單法成功救治溺水小女孩的故事聯(lián)系到工作實(shí)際，建議車間管理人員在早間檢查與實(shí)驗(yàn)室研發(fā)中均可嘗試使用清單法。在編制革命清單中，注意關(guān)鍵檢查點(diǎn)、清單事項(xiàng)簡要并直觀，推行中反復(fù)驗(yàn)證持續(xù)改進(jìn)。

　　新零售事業(yè)部莫嫦娥與我們分享到《消費(fèi)者心理十四講》一書，提煉銷售的終極目的是讓消費(fèi)者滿意，這個(gè)滿意并不產(chǎn)生在產(chǎn)品賣出的一剎那，而是在之后漫長的食用過程中。對(duì)待消費(fèi)者要真誠，如戀人般與之慢慢建立信任，細(xì)心摸索消費(fèi)者心理。

　　湘潭分公司謝瀅與品牌管理中心趙特分別分享到《人力資源管理實(shí)操》與《新媒體運(yùn)營小橙書》，前者從書中系統(tǒng)的了解到人力資源管理六大模塊并重點(diǎn)就與本職工作相關(guān)的招聘方式方法等與我們分享，后者的分享更像是一場(chǎng)與新媒體相關(guān)的培訓(xùn)，在新媒體運(yùn)營、流量變現(xiàn)等方面問題拋收流利，幾個(gè)案例生動(dòng)具體。

蘊(yùn)藏的生活智慧

　　審計(jì)監(jiān)察部彭凱與我們分享《紀(jì)檢監(jiān)察公文寫作》一書，更多偏重在廉潔從業(yè)方面，他通過舉例讓大家深刻領(lǐng)悟個(gè)人在工作中面對(duì)誘惑要把持本心，公司要完善制度，不讓紀(jì)律游離在制度之外。

　　綜合管理部韓馨瑤與我們分享《非暴力溝通》，有些話一出口就如利劍般直刺對(duì)方內(nèi)心，使之反感并出言反抗。這本書的作者盧森堡博士教我們展開非暴力溝通，通過講事實(shí)、談感受，說原因，提要求等四個(gè)步驟，最終達(dá)成順暢和諧溝通的目的。

　　財(cái)務(wù)管理中心陳麗虹分享《華為工作法》一書，她提到：“打鐵還需自身硬”，管理者應(yīng)起表率作用，發(fā)揚(yáng)積極主動(dòng)的工作作風(fēng)，勤于思考，勇?lián)?zé)任。作為一位二胎媽媽，產(chǎn)假后能迅速以飽滿的工作熱情投入工作，身材管理高度自律等方面，她本就值得我們學(xué)習(xí)。

積極參與力求進(jìn)步

　　研發(fā)中心四位實(shí)習(xí)生分別向我們講解了研發(fā)相關(guān)的《食品生物酶技術(shù)》、《食品包裝技術(shù)》、《實(shí)用調(diào)香術(shù)》、《食品化學(xué)》，讓我們對(duì)另一個(gè)專業(yè)充滿了敬意，感受到研發(fā)的嚴(yán)謹(jǐn)性和重要性。略顯靦腆的分享中包含積極上進(jìn)的力量。相信下一次會(huì)更好。